NL EN
Recent jobs
Confidential Group Product Manager
in 
Alphen aan den Rijn 
Electrabel (Toekomstig) Productie technicus
in 
Rotterdam 
Confidential After Sales Engineer
in 
Alphen aan den Rijn 
Confidential Sales Engineer
in 
Arnhem en omstreken 
FOLLOW US ON
E-mail
RSS

Microsoft SharePoint Portal/ MOSS2007 Architect -dupliceren

Nieuw

Location

Hilversum

Contact person

Andre Kager | HCR
T: (06) 5583 8258 
E: andre@humancapitalrecruitment.nl  

Bedrijfsprofiel

Voor onze opdrachtgever, Inter Access, zijn wij op zoek naar meerdere:

Microsoft SharePoint Portal/ MOSS2007 Developers

Inter Access werkt met de allernieuwste technologie van Microsoft. Sharepoint, Business Intelligence/SQLServer, Biztalk en .Net zijn hun belangrijkste aandachtsgebieden. Deze technologie zetten zij in voor het oplossen van uiteenlopende en vaak zeer complexe businessuitdagingen bij klanten. De begrippen ‘Het Nieuwe Werken’ en ‘Application Lifecycle Management’ zijn door Inter Access vertaald naar praktijk. Onder andere met hun High-Performance Workplace. Met dit concept zijn zij in staat om door innovatief en pragmatisch toepassen van Microsoft technologie de kennis- en informatie-intensieve medewerker van vandaag accuraat te helpen in z’n dagelijks werk: leren, leiden, ontdekken, samenwerken en innoveren. En dat doen ze voor de gehele lifecycle, ofwel Design, Build, Implement en Operate.

Wat biedt Inter Access jou:

De High Performance Workplace is een fysieke of virtuele omgeving specifiek ontworpen om de kennis- en informatiewerker optimaal te ondersteunen in het uitvoeren van non-routine taken. Ontdekken, leren, innoveren, samenwerken en leiden van mensen staat hierin centraal, in de noodzaak steeds beter, sneller en slimmer te presteren in hun zakelijke context. High Performance Workplace vertaalt zich in de praktijk binnen de unit naar Microsoft oplossingen op het gebied van Enterprise Content management en Business Intelligence waarbij het collaboratie element centraal staat.

Bedrijfscultuur

De cultuur van Inter Access wordt in belangrijke mate gevormd door vijf kernwaarden: Professionaliteit, Resultaatgerichtheid, Ondernemerschap, Openheid en Fairness (PROOF). Deze kernwaarden vormen de maatstaf voor succesvol handelen van onze medewerkers ten aanzien van klanten, collega’s en andere ‘stakeholders’.

Persoonlijk, Open en Ondernemend
Door onze onafhankelijke positie hebben we de bewegingsvrijheid om zelf te bepalen wat we doen en dat heeft onze mentaliteit gevormd. Het ondernemerschap is gekoppeld aan de jarenlange ervaring en brede kennis van onze medewerkers. Hun expertise omvat de volle breedte van de disciplines in ons vak. Deze kracht stelt ons in staat om bij elke opdracht de vraag achter de vraag te stellen. Boven de technische materie uit te stijgen en te werken op onze eigen wijze, uniek in de Nederlandse markt. Zo doorbreken we vaste patronen en standaardoplossingen. In de afgelopen 28 jaar dat we als IT consultant actief zijn in de markt, hebben we ons onderscheiden door ons in te leven in onze klanten. En proberen we de best kwalitatieve IT oplossingen te leveren, in een open werkrelatie waar ruimte is voor veranderingen, aanscherping of nieuwe inzichten.

Betrouwbaar en Oplossingsgericht
Een organisatie is een samenleving op zich. En in iedere samenleving bepalen waarden en normen de omgangsvorm. Zo ook bij Inter Access. Deze omgangsvorm binnen Inter Access hebben wij een naam gegeven: PROOF. Dat staat als gezegd voor: Professionaliteit, Resultaatgerichtheid, Openheid, Ondernemerschap en Fairness. En het maakt Inter Access tot een betrouwbare en oplossingsgerichte dienstverlener.

Functie omschrijving

In deze functie specificeer en realiseer je zelfstandig in overleg met opdrachtgevers portals op basis van SharePoint. In samenwerking met de Microsoft Architect met het ontwikkelen van specifieke functionaliteit binnen het MOSS2007 platform. Je bent dan ook bekend met de wijze waarop binnen het MOSS2007 of WSS3.0 functionaliteit kunt toevoegen. Bijvoorbeeld binnen de WSS architectuur door middel van WebParts, Site definitions, Info Path form services, Business Catalog of custom workflows. Hierbij gebruik je het Microsoft.NET framework als fundament. Je vindt het een uitdaging om samen met je collega’s Solutions te ontwikkelen die werkelijk een business waarde vertegenwoordigt voor onze klanten met MOSS2007 als basis, tevens coach je als senior je minder ervaren collega's en zet je consultancy vaardigheden in bij de klant.

Functie eisen

De ideale kandidaat beschikt over:

  • een opleiding op HBO/WO-niveau (Technische Informatica); 
  • heeft ruime kennis van en ervaring met MOSS2007, SharePoint Portal Server, Windows SharePoint Services 3.0; 
  • heeft minimaal drie jaar relevante werkervaring met Microsoft ontwikkeltools, OO en Microsoft ontwikkelplatform;
  • heeft twee jaar ervaring met de ontwikkeltaal C#, ASP.NET, XML en het Microsoft.Net platform; 
  • beschikt over gedegen kennis en kunde van Microsoft SQL Server; 
  • heeft een algemene kennis van content management systemen en portal;
  • heeft bij voorkeur kennis van andere Microsoft serverproducten als BI, CRM, BizTalk, CMS en Commerce Server; 
  • is analytisch en accuraat, maar ook creatief; 
  • kan zich zowel mondeling als schriftelijk uitstekend uitdrukken en bent klantgericht; 
  • werkt methodisch, maar kan ook flexibel zijn, waarbij hij/zij niet snel gestresst raakt; 
  • is een teamplayer die van nature gericht is op het delen van kennis.
       
© Human Capital Recruitment |
Powered by Otys
|
Design by PXL